nifbe e.V. ist ein vom Land Niedersachsen gefördertes Institut mit dem Ziel, die Professionalisierung des Feldes der Frühkindlichen Bildung und Entwicklung durch Vernetzung, Wissenstransfer, Beratung, fachliche Aktivitäten und Impulse für die Praxis landesweit zu unterstützen.
In der Regionalen Transferstelle des nifbe in SüdOst ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 70% die Stelle eines/einer
Regionalen Transfermanagers/in
zu besetzen. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an TV-L 12.
Ihre Kompetenzen:
Die Tätigkeiten im Regionalen Transfermanagement setzen ein einschlägiges Hochschulstudium, insbesondere im Bereich der Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften oder Sozialwissenschaften (Master/Diplom) voraus. Sie verfügen über fachliches Wissen im Bereich der frühkindlichen Bildung und Entwicklung. Des Weiteren haben Sie Überblickwissen und Kenntnisse über die Strukturen des Feldes der frühkindlichen Bildung und Entwicklung, insbesondere über unsere primäre Zielgruppe bestehend aus Kommunen, (Einrichtungs-) Trägern, (Fach-) Hochschulen, Fachschulen, Fachberatung, Erwachsenenbildung, Kindertageseinrichtungen, Grundschulen und weiteren relevanten Akteuren. Sie können in einem der Handlungsfelder unserer primären Zielgruppe relevante Arbeitserfahrungen aufweisen und sind diesbezüglich im geographischen Wirkungsbereich der Regionalen Transferstelle SüdOst gut vernetzt. Sie sind bereit regelmäßige Dienstreisen innerhalb Niedersachsens anzutreten und weisen umfängliche digitale Kompetenzen mit gebräuchlichen Computerprogrammen auf.
Für Ihre Tätigkeit in der Region SüdOst müssen Sie in der Lage sein anstehende Aufgaben selbstständig zu priorisieren und zu erledigen (Selbstorganisation). Sie können Sachverhalte verständlich und differenziert darstellen, führen Gespräche zielgerichtet und situationsgerecht und fördern den Informationsaustausch zwischen und innerhalb der Ebenen des Feldes (Kommunikationsfähigkeit). Sie erkennen Entwicklungen im Feld unserer primären Zielgruppe und leiten daraus zukunftsorientierte Ideen, operative Ziele und Strategien für die (regionale) Entwicklung des frühkindlichen Bereichs ab (strategische Kompetenz).
Ihre Aufgaben:
Wir bieten:
Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt.
Ihre Bewerbung:
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte möglichst digital bis zum 30.11.2017 an:
nifbe
Regionale Transferstelle SüdOst
Osterstraße 52
31134 Hildesheim
suedost@nifbe.de
Die Stelle ist aufgrund von vorgegebenen Projektförderphasen des Landes zunächst bis zum 31.12.2018 befristet.
Für Fragen stehen Ihnen Iris Hofmann und Julia Krankenhagen, Regionale Transferstelle SüdOst, gern unter: 05121-2960690 zur Verfügung.